A Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL) de Criciúma disponibiliza a plataforma CDL Talentos para centralizar vagas de emprego e facilitar a conexão entre empresas e profissionais na região de Criciúma. A iniciativa, que opera por meio de um perfil no Instagram, busca agilizar o acesso ao mercado de trabalho ao reunir oportunidades de diversos setores em um único canal digital, conforme informado pela entidade.
Diversidade de setores e perfis profissionais
A ferramenta abrange uma ampla variedade de segmentos econômicos, refletindo a diversidade de empresas associadas à CDL. Entre as áreas atendidas estão o comércio, serviços, indústria, construção civil, alimentação, saúde e o setor automotivo. Essa multiplicidade de setores permite que profissionais com diferentes perfis encontrem oportunidades condizentes com suas qualificações em um ambiente centralizado.
A diretora executiva da CDL de Criciúma, Greissi Boaroli, ressalta a importância da plataforma como facilitadora no processo de contratação e busca por trabalho. “A CDL Talentos funciona como um ponto de acesso para quem busca inserção ou recolocação no mercado de trabalho, facilitando a visualização das vagas disponíveis na cidade”, afirma a diretora.
Procedimentos para cadastro e divulgação de vagas
De acordo com as diretrizes da CDL, os associados possuem o benefício de divulgar suas vagas de forma gratuita. O processo de publicação ocorre por meio de um link disponível na biografia do perfil CDL Talentos no Instagram ou diretamente via formulário digital, onde devem ser preenchidas as especificações da oportunidade. Dúvidas sobre o acesso também podem ser sanadas pelo telefone (48) 3431-2100.
Participação de empresas não associadas
Empresas que não fazem parte do quadro de associados da CDL Criciúma também podem utilizar o canal para a divulgação de seus processos seletivos. Nestes casos, o serviço está sujeito ao pagamento de uma taxa, e a publicação permanece disponível por um período determinado.
A entidade orienta que os candidatos interessados acompanhem regularmente o perfil oficial, visto que as atualizações ocorrem de maneira contínua, seguindo a demanda e a abertura de novas posições pelas empresas da região.
