A Escola de Saúde Pública de Santa Catarina (ESPSC) encerrou 2025 com resultados expressivos na qualificação da força de trabalho do Sistema Único de Saúde (SUS), consolidando-se como referência em formação, inovação e ensino em serviço no estado. Vinculada à Secretaria de Estado da Saúde (SES), a instituição modernizou processos, ampliou a oferta educacional e alcançou cerca de 45 mil profissionais ao longo do ano.
Segundo a diretora da ESPSC, Aline Daiane Schlindwein, os avanços refletem o compromisso com a excelência no cuidado à população catarinense. “Houve progresso significativo na modernização institucional, na ampliação do acesso à formação e na consolidação do ensino em serviço”, afirmou.
Na formação em larga escala, mais de 18 mil profissionais foram certificados por meio de programas próprios e parcerias com superintendências da SES. As Residências Médicas mantiveram 92 programas em 60 especialidades, com a abertura de 69 novas vagas, somando 722 residentes em formação. O índice de vagas não preenchidas ficou em 6,7%, um dos melhores do país. As bolsas foram custeadas de forma bipartite, com 316 financiadas pela SES e 406 pelo Ministério da Saúde.
As Residências em Área Profissional da Saúde (PRAPS) também registraram crescimento, com 11 programas ativos, nove categorias profissionais, 127 residentes e a criação de 26 novas vagas em 2025. O fortalecimento do ensino em serviço incluiu a realização do 2º Fórum Estadual de Residências, que reuniu 115 participantes e resultou em um documento orientador para aprimorar os processos avaliativos.
A integração ensino-serviço e a educação permanente nos territórios avançaram com ações da Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS), alcançando mais de metade das regiões de saúde catarinenses. A ESPSC ainda gerenciou 55 Termos de Cooperação Técnica, viabilizando a inserção de mais de 10 mil estagiários na rede estadual de saúde.
Entre os projetos de inovação pedagógica, destacam-se o Saúde Bem Viver, que certificou 165 alunos, e o EdProfSUS, pós-graduação em Preceptoria para a Atenção Primária à Saúde e Vigilância, com 126 pós-graduandos. A 13ª Mostra HumanizaSUS e Educação Permanente reuniu 225 inscritos e apresentou 80 trabalhos.
Em 2025, a Escola instituiu a Rede de Avaliação de Pesquisas da SES/SC, reunindo 32 Comissões Locais de Pesquisa em unidades administrativas e hospitalares. As ações incluíram orientação técnica, capacitações, reuniões periódicas e a consolidação de fluxos. A ESPSC também fortaleceu o Comitê de Ética em Pesquisa, implementou a Comissão de Bioética Clínica e ampliou a extensão científica com participação em eventos nacionais e internacionais.
Outro destaque foi a coordenação da 8ª edição do PPSUS – Pesquisa para o SUS: Gestão Compartilhada em Saúde, em parceria com o Ministério da Saúde e a FAPESC, incentivando estudos alinhados às prioridades de Santa Catarina. Na Educação a Distância, foram ofertados 31 cursos em 123 turmas, alcançando mais de 27 mil alunos em todo o país. Entre os avanços estão o lançamento do curso de Manejo do Aleitamento Materno, produzido integralmente pela equipe interna, e melhorias na plataforma Moodle para ampliar a acessibilidade.
A modernização da infraestrutura incluiu novos ambientes de aprendizagem, como sala de Práticas Integrativas, laboratório de enfermagem e biblioteca, além da atualização de documentos estratégicos, como o Plano de Desenvolvimento Institucional (2026–2030) e o Projeto Pedagógico Institucional.
Na comunicação institucional, a ESPSC realizou mais de 300 publicações ao longo do ano, ampliou a produção audiovisual e atualizou seus canais digitais conforme o Manual de Identidade Visual do Governo de Santa Catarina, reforçando a transparência e a visibilidade das ações desenvolvidas em 2025.
